7 dicas para melhorar suas chances de conseguir um emprego

7 dicas para melhorar suas chances de conseguir um emprego

7 dicas para melhorar suas chances de conseguir um emprego

Conseguir um emprego não é tão fácil, especialmente no ambiente de negócios desafiador e competitivo de hoje. Muitos candidatos podem não conseguir encontrar um emprego, mesmo depois de meses de procura sem ter um Palpite do que fazem de errado. 

Frequentemente, tudo o que você precisa fazer é reavaliar suas estratégias de busca de emprego para aumentar suas chances de ser contratado. Abaixo está uma lista de coisas que você pode fazer para aumentar suas chances de conseguir um emprego.

1. Seja criativo ao escrever seu currículo

Quando centenas de pessoas estão disputando o mesmo emprego, o pessoal de RH pode gastar apenas dez segundos olhando para o seu currículo. 

Portanto, é muito importante que o seu seja impressionante e se destaque dos demais. Você pode definitivamente dar a si mesmo uma vantagem competitiva sendo criativo com seu currículo.

2. Não ignore a carta de apresentação

A carta de apresentação é uma representação de sua personalidade e os recrutadores podem usá-la para determinar se você está qualificado para o trabalho. 

A maneira como você escreve a carta de apresentação pode significar a diferença entre o sucesso e o fracasso. Portanto, certifique-se de que o seu comunica claramente sua qualificação e paixão pelo trabalho.

3. Enfatize seus pontos fortes e realizações

Muitos candidatos cometem o erro de criar currículos que se parecem com uma descrição de cargo. Incremente seu currículo enfatizando seus pontos fortes e realizações. 

Aumente suas chances de ser contratado mostrando em detalhes o que você realizou enquanto trabalhava em seu trabalho anterior. 

Ao fazer isso, você pode destacar seu currículo e dar ao gerente de RH uma ideia do que você pode trazer para o cargo que estão tentando preencher.

4. Pesquisa sobre a empresa

Para convencer uma empresa de que você é perfeito para ela, você deve se encarregar de fazer a devida diligência. 

A maioria das empresas possui um site onde os candidatos podem aprender mais sobre sua linha de negócios. Leia o perfil da empresa e descubra o que eles procuram em um funcionário em potencial.

5. Candidate-se a mais de um emprego

A maioria dos candidatos presume que só pode se candidatar a um emprego em uma determinada empresa. Esse não é o caso. 

Se você acha que está qualificado para vários empregos disponíveis, não há problema em se inscrever para mais de um emprego. Isso pode aumentar a chance de alguém ser contratado.

6. Acompanhamento

Depois de receber feedback de uma empresa sobre seu aplicativo, você pode fazer o acompanhamento de tempos em tempos. Devido ao grande número de candidatos, alguns currículos podem ter sido esquecidos ou perdidos. 

Lembrá-los de você mesmo em ocasiões esporádicas está bem. Se você já foi entrevistado, mas não conseguiu o emprego por qualquer motivo, pode fazer o acompanhamento agradecendo-lhes e dizendo-lhes para mantê-lo em mente, caso algo mude.

7. Inscreva-se no LinkedIn

Ter um perfil no LinkedIn pode lhe dar uma vantagem sobre a concorrência. Muitos recrutadores olham para os perfis do LinkedIn quando há vagas disponíveis em suas empresas. Se você não tem uma conta no LinkedIn, pode estar perdendo oportunidades de emprego. 

Portanto, inscreva-se agora no LinkedIn e verifique se seu perfil está completo e inclui todos os detalhes necessários, como educação, qualificações e experiência de trabalho.

Essas informações podem ser usadas pelos recrutadores para determinar se você é ou não adequado para eles.

Qualificações ou experiência: o que é mais importante? (Foto de Tirachard Kumtanom no Pexels)

Qualificações ou experiência: o que é mais importante?

Com o aumento das colocações na universidade, vem o aumento das qualificações, e logo começou a parecer que a única maneira de colocar o pé na porta era ter uma série de letras depois do seu nome.

Mas nem sempre foi assim, e com mais opções de cursos online gratuitos com certificado fazendo alguns pensar duas vezes antes de buscar um ensino superior.

Além de reclamações de alguns setores de que os graduados universitários não estão preparados para o local de trabalho.

É hora de a experiência de trabalho se tornar o atributo preferido para os empregadores, ou as qualificações ainda destacam o melhor candidato?

Qualificações são mais importantes

Os recrutadores costumam escrever anúncios de emprego que especificam que um diploma é necessário para o trabalho, portanto, o mercado decide sobre esse ponto e valoriza os graus. 

Além disso, existem mais empregos hoje do que há 50 anos que envolvem trabalhar com o cérebro e menos empregos que envolvem habilidades manuais.

Afinal, um diploma é um começo na vida profissional. Assim, a experiência, para lhe dar o devido lugar, proporcionará cada vez mais oportunidades para um maior desenvolvimento da pessoa.

No entanto, a educação muda você. Dado o mesmo tempo decorrido, um curso de educação trará uma compreensão maior do que a experiência pode fornecer.

Assim, a experiência pode lhe ensinar que “fazer dessa forma não funciona”, mas a educação dá-lhe o conhecimento teórico e habilidade analítica para mostrar por que não funciona.

 A educação desenvolve sua velocidade de aprendizagem e capacidade de aprender em profundidade.

Assim, os experientes aprendem novos processos de ideias ou tecnologias, mas os educados os aprendem mais rápida e profundamente.

Os graduados que são os melhores em entregar alto valor de pós-graduação vêm de cursos “sanduíche” com um ano na indústria. Eles têm uma grande combinação de teoria e rigor, com um forte entendimento da aplicação do conhecimento.

Experiência é mais importante

Se um jovem de 21 anos com 3 anos de experiência sólida que concluiu algumas qualificações relevantes da indústria durante esse tempo é um recurso mais ou menos valioso do que um recém-formado universitário que mal pisou em um escritório antes?

Um diploma costumava ser o principal fator de decisão sobre quem conseguia o emprego, mas acho que, à medida que mais e mais pessoas se graduaram. 

Especialmente nos últimos anos, os empregadores ficaram menos impressionados como um todo e se concentraram mais na experiência.

Se você perguntasse à maioria dos empregadores se eles selecionariam um graduado inexperiente com 3 anos de educação, mas nenhuma experiência tangível, ou um estudante que concluiu a faculdade com 3 anos de experiência relevante, qual a resposta?

Obviamente, isso difere em algumas profissões onde um certo nível de educação é necessário para progredir além de um certo ponto, ou seja, direito, contabilidade, engenharia, etc.

O ideal é uma boa combinação de conhecimento teórico e compreensão prática, e acredito que isso seja melhor. 

No entanto, pelo que vejo no dia a dia, o cobertor de conforto de ver um indivíduo com a combinação exata de experiência para uma vaga balança um empregador na maioria das circunstâncias ”.

7 habilidades que todo eletricista precisa ter (Foto de Kelly Lacy no Pexels)

7 habilidades que todo eletricista precisa ter

Eletricistas instalam e mantêm serviços elétricos, como iluminação, eletricidade e aquecimento e trabalham com o Telefone Enel 0800.

Eles trabalham em uma ampla variedade de edifícios, incluindo residências, oficinas, fábricas, hospitais e usinas de energia.

Alguns eletricistas reparam avarias em instalações domésticas e comerciais. Outros consertam equipamentos elétricos em indústrias de manufatura e engenhosas.

Características principais

Um eletricista precisa ter as seguintes características:

  • Ter habilidades manuais, para usar uma grande variedade de ferramentas e equipamentos.
  • Ter capacidade de ler e interpretar desenhos técnicos.
  • Esteja ciente da importância de seguir os procedimentos de segurança com precisão.
  • Possui habilidades de resolução de problemas.
  • Preste muita atenção aos detalhes.
  • Mantenha-se atualizado com os desenvolvimentos da indústria.
  • Seja organizado e trabalhe meticulosamente e metodicamente.

Atividades de trabalho

Eletricistas instalam e mantêm serviços elétricos, como iluminação, eletricidade e aquecimento. Ele funciona em uma ampla variedade de edifícios, incluindo residências, oficinas, fábricas, hospitais e usinas de energia.

Alguns eletricistas reparam avarias em instalações domésticas e comerciais. Outros consertam equipamentos elétricos em indústrias de manufatura e engenhosas.

Eletricistas trabalham em uma ampla variedade de edifícios, instalando e mantendo serviços elétricos.

Eletricistas instalam e reparam cabos, fiação, medidores, aparelhagens, conduítes metálicos (cabos), instalações e equipamentos elétricos em edifícios novos e antigos.

Usando desenhos técnicos e plantas que alteram as áreas de construção que precisam de eletricidade.

Interprete as instruções e decida como fazer a fiação e onde colocar interruptores, lâmpadas, luzes e outros dispositivos. Em pequenos projetos, os eletricistas podem planejar seu próprio trabalho.

O trabalho consiste em medir, cortar, unir e colocar o cabo, utilizando diferentes ferramentas manuais e elétricas, como alicates, guinchos, serras e alicates. Na restauração de edifícios antigos, os primeiros eletricistas têm que pagar pelo sistema antigo antes de instalar a fiação correspondente.

O trabalho exige muita atividade física, que também inclui o levantamento de tablets e o transporte de suprimentos de água. Os eletricistas também devem fazer o pedido dos materiais e equipamentos relevantes antes de iniciar o trabalho.

Os eletricistas devem inspecionar o sistema elétrico e certificar-se de que os sistemas elétricos e todos os circuitos de som estão instalados corretamente para evitar eletrocussão.

Eletricistas de avarias realizam um serviço de conserto de eletrodomésticos e meias de oficina. Devem ser transferidos para as instalações do cliente particular ou da empresa, para efetuar o diagnóstico da queda e posterior isolamento do circuito e antes de efetuar a reparação.

Algumas médias só podem ser detectadas quando, por exemplo, são falhas de circuito eletrônico, portanto o eletricista deve utilizar ferramentas e equipamentos isolados adequados para detectar a média.

Eletricistas de manutenção atuam em empresas de manufatura e engenharia na manutenção e reparo de máquinas e equipamentos elétricos.

Dedica-se ao diagnóstico de médias, reparação de instalações e equipamentos elétricos e instalação de novos equipamentos. Eles podem trabalhar com uma ampla gama de máquinas ou se especializar em um único tipo.

Os eletricistas precisam se mudar para instalações diferentes, que às vezes podem ser domiciliares. Eles podem trabalhar ao lado de outros trabalhadores qualificados, como postes de luz, tapetes e carpinteiros.

A obra pode ser realizada tanto em ambientes internos quanto externos, e também em canteiro de obras, por exemplo.

Como as fusões e aquisições afetam os funcionários? (Foto de fauxels no Pexels)

Como as fusões e aquisições afetam os funcionários?

As Fusões e aquisições são comuns no mercado global de hoje. Eles são uma maneira de as empresas adquirirem tecnologias ou produtos, melhorarem lucros e produtividade, enquanto reduzem as despesas gerais. 

Eles podem não permitir longos períodos de ajuste, no entanto, portanto, a melhor abordagem é planejar. 

Seu plano organizacional geral deve incluir todas as áreas que afetam sua força de trabalho, incluindo pessoal, comunicação, treinamento e relacionamento com o cliente, apenas para citar alguns.

Funcionários e funcionários:

Quando as empresas se fundem, geralmente há casos de redundância. Nesses casos, a redundância pode levar a demissões ou exigir mudanças de papéis de seus funcionários. 

Embora muitas vezes não seja possível evitar demissões, é melhor reduzir a incerteza entre os funcionários. 

Os funcionários que estão sendo demitidos devem ser informados imediatamente e receber pacotes de indenização, se possível, e o mais importante, tratados de maneira respeitosa.

Os funcionários restantes devem ter diretrizes claras sobre sua função na nova organização e um plano de desenvolvimento que os ajude a se adaptar às mudanças subsequentes.

Foco no treinamento

Todos os funcionários devem estar cientes dos novos processos, políticas e procedimentos resultantes da fusão.

 Isso exigirá um plano de treinamento, que pode incluir familiarizar os funcionários com tudo, desde processos para envio de pedidos de compra e novos procedimentos de relatório, até novas plataformas de tecnologia.

Seu plano de treinamento pode incluir seminários de treinamento individuais com um instrutor, treinamento baseado na Web, como seminários on-line ou guias de treinamento recém-desenvolvidos ou revisados.

Prepare os funcionários para uma mudança de cultura

A cultura da organização deve ser impactada e isso pode afetar negativamente a moral de seus funcionários. 

A incerteza pode levar bons funcionários a procurar emprego com concorrentes ou outros funcionários a assumir uma atitude desmotivada. Qualquer um dos cenários pode causar interrupções na força de trabalho.

Comunique-se da maneira mais aberta possível e forneça aos funcionários a visão e a missão da nova organização o mais cedo possível. 

O mapeamento das alterações que ocorrerão de maneira clara mantém os funcionários informados, reduz a incerteza e minimiza as interrupções. Pode até ajudá-los a ver as mudanças como positivas.

Motive seus funcionários durante este período difícil. 

Embora uma fusão e aquisição não seja o momento ideal para os funcionários, existem maneiras de aumentar a motivação e a produtividade. 

Reserve um tempo para os funcionários, se eles desejarem discutir preocupações ou questões com a nova fusão; discussões abertas geralmente evitam confusão sobre papéis e responsabilidades. 

Reconheça e recompense os funcionários por suas funções no gerenciamento de mudanças. As recompensas nem sempre precisam ser na forma de bônus, mas podem ser pequenos presentes ou reconhecimento entre os pares.

Por fim, e mais importante, reserve um tempo para que todos os funcionários – na antiga organização e na nova – tenham a oportunidade de se conectar.

 Isso pode ocorrer na forma de reuniões em toda a empresa, reuniões sociais menores ou incentivar funcionários com interesses comuns a iniciar grupos para promover a formação de equipes, como um time de beisebol ou clube de leitura.

6 dicas de fisioterapia para ficar livre de lesões enquanto trabalha em casa (Foto: Depositphotos_208995250_s-2019)

6 dicas de fisioterapia para ficar livre de lesões enquanto trabalha em casa

Com a situação atual, a maioria de nós foi forçada a se isolar e um protocolo temporário para trabalhar em casa. Fomos enviados para fora do escritório, em nossas casas e com pouco tempo, é possível começar a sentir dores. 

Portanto, se agora estamos confinados em nossas casas, é melhor se preparar corretamente, se quiser evitar ferimentos antigos ou criar novos. 

Muitas pessoas ficam tentadas a se debruçar sobre seus laptops, relaxar nas camas ou trabalhar em seus sofás, que podem ser confortáveis ​​a curto prazo, mas problemáticos a longo prazo. Se você estiver em um lugar por tanto tempo, é melhor deixá-lo confortável.

É claro que nem todos possuem equipamentos de fisioterapia em casa, mas algumas dicas podem contribuir para evitar novas dores, confira: 

1 – Sente-se corretamente

Pegue uma cadeira adequada. Invista no seu corpo e ele será recompensado!

Sente-se no encosto da cadeira, com os pés apoiados no chão.

Coloque a altura da sua cadeira certa, de modo que seus joelhos fiquem 90 graus. Se a cadeira estiver muito alta ou baixa, isso pode encorajá-lo a sentar-se com as pernas cruzadas e / ou as costas caídas

2 – Tente usar um suporte lombar

Alguns de nós têm a sorte de ter apoios lombares embutidos na cadeira. Caso contrário, eles são muito acessíveis on-line e valem totalmente a pena.

O suporte lombar reduz a quantidade de flexão lombar (arredondando a parte inferior das costas), que por sua vez reduz a quantidade de flexão torácica (arredondamento da parte superior das costas e do pescoço).

3 – Eleve sua tela à altura dos olhos

Evite arredondar demais os ombros e o pescoço, mantendo a tela no nível dos olhos. Mesmo as menores alterações nos ângulos da sua cabeça podem ter uma grande influência nos músculos do pescoço e das costas.

Se você estiver usando um laptop, existem pequenos suportes para laptop que valem a pena investir!

4 – Evite rotação repetitiva

Se você tiver várias telas, tente empilhá-las umas sobre as outras ou mova as duas mais centralmente. Se você tiver mais de duas telas, organize-as em ordem de uso frequente.

5 – Levante-se e mova-se

Parece óbvio, mas apenas ficar em pé e caminhar alguns metros ajudará a mover um pouco de sangue fresco e envolver alguns músculos, caso contrário não será usado.

Quando nos sentamos, temos joelhos dobrados, quadris fechados, núcleo e glúteos desengatados, além de um arredondamento das costas. Parece bastante infeliz!

 Portanto, carregue o telefone no lado oposto da sala ou faça pausas regulares para chá e água. Também é altamente recomendável uma dança no meio da tarde em torno do “escritório em casa”.

6 – Tente alguns exercícios e alongamentos fáceis na mesa

Mantenha simples! Aqui estão algumas ótimas ideias para esticar a mesa:

  • Gire suavemente os ombros em círculos
  • Estenda a cabeça e incline-se de um lado para o outro
  • Com cuidado, estique o pescoço de um lado para o outro (pense da orelha ao ombro)
  • Chegue atrás da cadeira para esticar o peito

Portanto, não é de admirar que, depois de nos sentar por mais de 8 horas por dia, nosso corpo comece a se encolher.

Como conseguir um emprego rápido? (Foto de Lukas no Pexels)

Como conseguir um emprego rápido?

Você está se perguntando como encontrar trabalho para melhorar sua posição atual depois de conseguir conquistar uma grana extra apostando na Lotofácil

A busca por um emprego pode ser uma atividade muito estressante por si só, especialmente se você tem um grande desejo de se envolver, mas poucas oportunidades para fazê-lo. 

Mas, se é verdade que não existe uma fórmula segura para se fazer uma carreira, é igualmente verdade que existem estratégias vencedoras que podem realmente fazer a diferença nesses casos.

As principais dificuldades em encontrar um emprego

Estes são tempos difíceis para o mundo do trabalho, não o escondo, mas você só precisa abrir qualquer site de recrutamento para perceber que – de fato – as ofertas e oportunidades não faltam. Então, por que é tão difícil encontrar um emprego rapidamente? 

Normalmente, existem três fatores que influenciam o processo de seleção. Talvez você tenha enviado seu currículo respondendo prontamente a uma oferta e também se comprometido a escrever uma carta de apresentação convincente, mas:

CVs e / ou cartas de apresentação apresentaram erros gramaticais, erros tipográficos ou imprecisões (acredite ou não, mas é uma das coisas que mais costuma acontecer aos candidatos);

Você é uma pessoa que tem muitas qualidades e habilidades, mas talvez elas não sejam relevantes para esse setor;

As solicitações recebidas pela empresa são tão numerosas que, de fato, os responsáveis ​​pela seleção podem não ter tempo suficiente para prosseguir com uma análise cuidadosa e detalhada de todos os perfis.

Então, qual é o segredo para emergir da concorrência? Antes de tudo, verifique se não há erros no seu aplicativo. Tudo deve ser claro e lindamente legível e também deve ser capaz de capturar a atenção de quem vê. O objetivo é deixar sua marca, talvez destacando as experiências e habilidades que você sabe que o farão parecer bem.

Procurar um emprego pode ser um processo complicado, mas é importante que você não se deixe dominar pelas primeiras dificuldades. 

Concentre toda a sua energia na compreensão de onde a estratégia precisa ser aprimorada, tente identificar as áreas em que suas habilidades são mais solicitadas e comprometidas, para que elas fiquem claras desde a primeira leitura do seu curriculum vitae.

 Lembre-se também de que nunca é uma má ideia continuar desenvolvendo novas habilidades, mas é importante focar naquelas que realmente lhe darão uma vantagem no setor em que você deseja fazer uma carreira.

As melhores estratégias

Se você está procurando emprego, enviar seu currículo para empresas sem receber resposta pode desencorajá-lo. Você pode estar se perguntando, então, o que fazer para mudar as coisas e como conseguir o que deseja. Bem, você está no lugar certo, eis as melhores estratégias:

Não perca tempo

Primeiro de tudo, você precisa saber que o tempo é precioso quando você está procurando um emprego, portanto, não deve ser desperdiçado.

Em vez de se perder no preenchimento de formulários on-line e no envio de candidaturas a empregos que você não sabe se tem interesse, concentre-se na posição que realmente gostaria de ocupar e, posteriormente, descarte as ofertas que não correspondem à sua visão de futuro ou de que – em qualquer caso – eles não ajudam você a se tornar o que deseja.

Como começar a trabalhar como freelancer em casa (Foto de Daria Shevtsova no Pexels)

Como começar a trabalhar como freelancer em casa

Está simplesmente procurando uma maneira alternativa de obter uma renda extra trabalhando em casa?

Gostaria de encontrar uma maneira eficaz de ganhar dinheiro em casa, talvez fazendo algo que você gosta e otimizando seu tempo? Isso pode ser tão fácil quanto saber como ganhar na lotofacil.

Todos os dias, mais e mais pessoas, graças às oportunidades da web e às novas tecnologias, decidem aproveitar essa oportunidade e gerar uma renda mensal extra ou inventar um trabalho real em casa.

Pessoas sem emprego fixo, mães e donas de casa, mas também gerentes e freelancers ou trabalhadores simples que desejam ter uma maior disponibilidade financeira para atender às suas necessidades.

E você quer mudar sua vida?

Se a resposta for sim, você está no lugar certo!

Neste artigo, você descobrirá todos os métodos mais eficazes para ganhar em casa de maneira legal e sem se deixar enganar pelos golpes que costuma encontrar na Internet.

Se você deseja ganhar em casa de forma independente, isso significa que você terá que começar por conta própria!

Como começar a ganhar dinheiro trabalhando em casa

Muitos de nós adoram a ideia de ganhar um pouco mais ou até mesmo querer largar o emprego em período integral e trabalhar diretamente em casa.

Por isso, só posso concordar com você. Ganhar trabalhando em casa é uma sensação maravilhosa!

Ter um estilo de vida independente no qual você possa decidir horários e métodos de trabalho e talvez também desenvolver um projeto de trabalho pessoal vinculado às suas paixões é um privilégio verdadeiramente extraordinário.

Muitos pensam que os métodos de ganhar dinheiro em casa são muitas vezes estúpidos e ineficazes ou mesmo fraudes.

Infelizmente isso também acontece …

Na internet, existem muitos golpes ou promoções de métodos bizarros para dizer o mínimo em que as vítimas inocentes costumam cair.

Muitas vezes, você encontra esses métodos relacionados às operações de troca fantasma com sistemas infalíveis, como aqueles que dizem que é fácil ganhar dinheiro com operações binárias.

Ou nas páginas do Facebook, onde indivíduos inescrupulosos compartilham ofertas, muitas vezes ligadas ao mundo dos sistemas de marketing de rede e de pirâmide, onde apenas eles e os que estão no topo da pirâmide estão ganhando.

Mas também existem muitas maneiras honestas e confiáveis ​​de ganhar dinheiro em casa. E muitos deles ainda estão online.

Quaisquer que sejam suas habilidades e interesses pessoais, se você quiser trabalhar em casa, na internet encontrará alguém que precisa de você. Alguém disposto a pagar para fazer algo que ele não pode ou não quer fazer.

Se você se comprometer, tenho certeza de que também poderá aproveitar essa oportunidade e, além de ganhar dinheiro em casa, não precisará mais gastar dinheiro em combustível ou transporte para ir trabalhar.

De qualquer forma, a chave para criar um emprego e ganhar dinheiro online é ter a paciência e a tenacidade necessárias para encontrar a oportunidade certa para você.

Depois de encontrar sua ideia vencedora, você só precisará colocar o compromisso e a dedicação certos para dar a volta certa à sua vida. Então você está pronto para começar a ganhar dinheiro em casa e mudar sua vida de uma vez por todas?

Como ganhar dinheiro com fundos de investimento?

Como ganhar dinheiro com fundos de investimento?

Infelizmente, muitos novos investidores, bem como inúmeros titulares de contas de aposentadoria, provavelmente não podem realmente dizer como analisar um fundo de ações, como funciona um fundo de investimento ou como alguém realmente ganha dinheiro com a propriedade de um fundo de investimento.

Fundos de investimentos definidos

Antes que você possa entender como os investidores ganham dinheiro investindo em fundos de investimentos, isso ajuda a entender o que é um fundo de investimento e como gera lucros. Você pode começar lendo vários artigos, mas se estiver com pressa, aqui está a definição resumida.

Alguns fundos de investimento se especializam em investir em ações, alguns em títulos, outros em imóveis, outros em ouro. A lista praticamente continua com fundos de investimentos organizados para quase todo tipo de estratégia ou nicho de investimento que você possa imaginar. 

Fundos de investimentos e ganhar dinheiro

O tipo de fundos de investimento em que você investiu determinará como você gera dinheiro. Se você possui um fundo de ações, provavelmente já aprendeu que as maiores fontes de lucro potencial são um aumento no preço das ações (ganhos de capital) ou dividendos em dinheiro pagos a você por sua participação proporcional nos lucros distribuídos da empresa.

Se o fundo se concentrar em investir em títulos, você pode ganhar dinheiro com a receita de juros. Se o fundo for especializado em investir em imóveis, você poderá ganhar dinheiro com aluguéis, valorização de imóveis e lucros de operações comerciais, como máquinas de venda automática em um prédio de escritórios.

Três chaves para ganhar dinheiro

Existem três chaves principais para ganhar dinheiro através do investimento em fundos de investimentos. Esses são:

Investir apenas em fundos de investimentos que você entende: 

Se você não pode explicar, de forma rápida, sucinta e específica, exatamente como um fundo de investimento investe, quais são suas participações subjacentes, quais são os riscos da estratégia de investimento do fundo de investimento e por que você possuir um fundo de investimento específico, você provavelmente não deve tê-lo em seu portfólio. 

É muito mais fácil medir, conter e apreciar os riscos quando você simplifica as coisas.

Pense em períodos de 5 anos ou mais

É muito mais fácil deixar sua riqueza aumentar se você puder enfrentar as ondas doentias da volatilidade do mercado, que são parte integrante do investimento em ações ou títulos. 

Se você possui, digamos, um fundo de investimento de ações, esteja preparado para diminuir em 50% em qualquer ano. Essas coisas acontecem. 

Presumir que você tenha elaborado um plano sólido e bem pesquisado, com base no bom senso, na matemática básica e em estratégias prudentes de gerenciamento de riscos, permitindo-se emocionar-se e vender seus ativos produtivos no pior momento possível, não é provável que você construa riqueza geracional duradoura.

Pagar despesas razoáveis: 

Além do índice de despesas do fundo de investimento, também é importante considerar alguns outros custos. A eficiência tributária é importante. As necessidades de renda são importantes. 

A exposição ao risco é importante. Todos precisam ser pesados ​​uns contra os outros e outros fatores relevantes. O objetivo é garantir que você esteja obtendo valor pelo que paga.

Quer trabalhar como motorista? Confira algumas dicas (Foto de JESHOOTS.com no Pexels)

Quer trabalhar como motorista? Confira algumas dicas

Para poder trabalhar como motorista, existem diversas opções, seja para trabalhar como particular, dirigindo vans, carros para serviços de transporte ou ainda para trabalhar com caminhão.

De qualquer modo, é necessário passar na prova. Considere fazer um simulado detran rj para conseguir tirar a carteira de habilitação, considerando pegar uma categoria. Além disso, é necessário ter atenção a legislação para atender a demanda. 

Os empregadores têm obrigações importantes de proteger os funcionários, inclusive quando estão operando um carro no decorrer de seu trabalho. Mas, em termos muito práticos, a segurança rodoviária é uma responsabilidade compartilhada.

O ambiente de condução é dinâmico – as condições da estrada, do tempo e do tráfego mudam com frequência. É difícil escrever uma política ou procedimento para abordar todos os eventos possíveis que um motorista possa encontrar.

Seu empregador depende de você para aplicar conscientemente seu treinamento, habilidades de condução e bom senso, além dos procedimentos explicados no plano de segurança no trânsito. 

Mais importante, sua família e amigos estão contando com você para chegar em casa com segurança no final de cada dia.

Aqui estão algumas coisas importantes que todo motorista precisa considerar.

Antes de dirigir

Prepare-se – Você está bem descansado, alerta e confiante para chegar ao seu destino?

Prepare um plano de viagem – Verifique a rota que você pretende viajar e escolha uma rota alternativa, apenas por precaução. Verifique as condições do tráfego e da estrada. Configure um contato de check-in e compartilhe seu plano com seu supervisor.

Prepare o seu veículo – O assento, os espelhos e o apoio de cabeça estão ajustados para você? Faça uma inspeção pré-viagem para confirmar que tudo está funcionando corretamente. A manutenção está atualizada? Se você acha que o veículo não está preparado para a viagem, converse com seu supervisor.

Enquanto você dirige

Cabe a você conhecer as regras e segui-las.

Use seu cinto de segurança.

Faça uma pausa ao dirigir pelo menos uma vez a cada duas horas. Estique as pernas. Faça uma caminhada rápida. Reidratar.

Preste atenção e evite distrações. Não use um telefone celular nem ajuste o GPS enquanto estiver dirigindo. Quando você está ao volante, dirigir é seu único trabalho.

Dirija pelas condições. Os limites de velocidade são definidos para condições ideais de direção. Ajuste sua velocidade para que seja adequado para você e seu veículo nessas condições.

Depois de dirigir

Relate qualquer dano ao veículo ou manutenção necessária.

Compartilhe informações sobre rotas inseguras ou itens a observar, para que seus colegas não encontrem os mesmos problemas, estejam mais bem preparados ou possam fazer outros ajustes, como o tempo.

Para ser motorista é necessário buscar constante atualização nos seus serviços prestados, com resultados que devem ser alinhados a política da empresa. É fundamental também saber dirigir com segurança, evitando que aconteçam acidentes, além de cumprir as obrigações.

O novo motorista precisa ter vontade de crescer dentro da empresa e saber vestir a camisa mesmo, com determinação para conseguir alcançar cada vez mais espaço dentro da carreira de motorista hoje.

3 dicas para conciliar trabalho e maternidade (Foto de Yan no Pexels)

3 dicas para conciliar trabalho e maternidade

Muitas mães novas que retornam ao trabalho após uma licença de maternidade se sentem divididas entre seus papéis aparentemente conflitantes. Eles valorizam suas realizações profissionais e a renda que isso traz – mas são atormentados pela perspectiva de deixar seu bebê precioso que ainda é tão pequeno e carente. 

Além disso, como muitos bebês não dormem a noite toda, como termina a licença de maternidade típica de três meses, você pode esperar estar profundamente exausto e até, graças aos hormônios ainda flutuantes, choroso. 

Organização

Sua rotina do dia anterior de trabalho deve ser reconfigurada à medida que você detalha todos os detalhes do seu novo dia, a partir dos quais os pais tomam banho primeiro enquanto o outro olha o bebê, para quando usar o extrator de leite e onde você bombeará se ainda estiver amamentando. 

Isso não deve ignorar essas pequenas indignidades, como montar cuidadosamente um guarda-roupa de trabalho para se ajustar a um corpo que ainda não se recuperou da gravidez.

Claro, existem benefícios. Algumas mães que trabalham descobrem que são bons pais por causa de seu trabalho, não apesar disso. Mas navegar na transição da licença de maternidade para o escritório leva, bem, trabalho.

Quem está no controle aqui?

Mesmo que as mães que trabalham passam o dia livres de uma bolsa de fraldas e carrinho, você não é mais uma mulher no controle de seu destino. Você passa de se sentir como um adulto independente, que pode fazer tudo por conta própria, a se sentir quase infantil e terrivelmente dependente de outras pessoas.

Sua vida funciona apenas na medida em que sua babá aparece a tempo ou seu bebê está bem o suficiente para ir à creche. No escritório, você pode descobrir que é tratado de maneira diferente. 

O resultado: você pode encontrar-se na parte receptora de tarefas sem saída que insultam seu talento e dedicação. Ou você pode acabar sendo preterido em uma promoção que trabalhou duro para obter. 

Sua mente e seu corpo estão prontos?

Mas a verdade é que, pelo menos inicialmente, você pode não se sentir como se estivesse tendo o melhor desempenho. A privação do sono diminui sua capacidade cerebral. E se você estiver amamentando, poderá sentir-se preso entre as demandas do seu corpo (“Bombeie!”) E seu trabalho (“Faça isso, pronto!”).

Voltar para casa depois de um dia nas trincheiras não é menos estressante. Seu bebê pode estar cansado e irritadiço. E, a menos que você tenha ajuda em casa, há um jantar para fazer, louça suja empilhada na pia do café da manhã e uma pilha de roupas para lavar. 

É fácil sentir-se convencido e zangado. Fazer malabarismos com tantos papéis pode ser frustrante. Se você é casado, é provável que seu cônjuge esteja do lado de sua fúria ou ainda pode ser um caminho para ter problemas no relacionamento, por isso, ter cuidado com as relações também se torna mais uma função extra. 

Realmente, não é nada fácil, mas é importante tirar forças para conseguir manter o dinheiro entrando e o seu bebê feliz.